Contoh Kuesioner Disiplin Kerja Guru - Selamat datang di laman kami. Pada hari ini admin akan membahas tentang contoh kuesioner disiplin kerja guru.
Contoh Kuesioner Disiplin Kerja Guru. Kuesioner ini saya perlukan untuk tugas akhir (skripsi) dan setiap informasi akan dijaga kerahasiaannya. Kwik kian gie jurusan manajemen sumber daya manusia. Berikut saya sampaikan kuesioner penelitian untuk tugas akhir (skripsi) saya yang berjudul pengaruh disiplin kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan. 15 kepala sekolah memberikan pengakuan atas kerja staf dalam bentuk pujian secara personal.
Lingkungan kerja no pertanyaan sangat setuju setuju cukup setuju tidak setuju sangat tidak setuju 1. Guru memberikan tugas yang sesuai dengan tujuan mata pelajaran pada setiap siswa. Guru adil dalam memperlakukan setiap siswa. Guru menyadari tanggung jawab sebagai pendidik 2. Demikianlah beberapa ulasan artikel tentang contoh pertanyaan kuesioner tentang disiplin karyawan yang dapat anda jadikan referensi untuk mengetahui lebih jauh mengenai contoh pertanyaan kuesioner tentang disiplin karyawan.
Contoh Kuesioner Disiplin Kerja Guru
Terpenuhinya kebutuhan hidup yang cukup mendorong saya bekerja lebih baik. Demikianlah beberapa ulasan artikel tentang contoh pertanyaan kuesioner tentang disiplin karyawan yang dapat anda jadikan referensi untuk mengetahui lebih jauh mengenai contoh pertanyaan kuesioner tentang disiplin karyawan. Kuesioner penelitian pengaruh pelatihan dan motivasi kerja. Lembar kuesioner pengaruh pelatihan, motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di kantor bmd syariah wilayah madiun responden yang terhormat, saya memohon kesediaan dari bapak/ibu untuk mengisi kuesioner penelitian ini. Pengertian disiplin kerja masalah disiplin merupakan suatu hal yang penting bagi seorang guru. Contoh Kuesioner Disiplin Kerja Guru.
Topik k3 lainnya yang bisa anda pelajari adalah contoh komunikasi vertikal, contoh buku laporan harian satpam, prosedur k3 yang berlaku. Mematuhi semua tata tertib (peraturan) yang berlaku di tempat kerja a. Angket mengenai variabel x (disiplin guru) pengantar angket ini bertujuan untuk memperoleh informasi langsung tentang “pengaruh disiplin guru terhadap motivasi belajar pendidikan agama islam bagi siswa di sma ilmiah kendari”. Pengaruh gaya kepemimpinan motivasi dan disiplin kerja. Koefisien determinasi (r2) yang diperoleh adalah variabel disiplin kerja, fasilitas dan komunikasi berpengaruh 28.7% terhadap kinerja karyawan. Informasi yang diperoleh dari hasil pengisian kuesioner ini akan digunakan sebagai data penyusunan skripsi.
kuesioner motivasi disiplin dan komitmen kinerja
Kuesioner penelitian pengaruh pelatihan dan motivasi kerja. Guru memberikan tugas yang sesuai dengan tujuan mata pelajaran pada setiap siswa. Guru selalu memiliki keinginan yang besar untuk selalu tetap bekerja dan mengajar 3. Guru memegang teguh peraturan yang ada b. Guru adil dalam memperlakukan setiap siswa. kuesioner motivasi disiplin dan komitmen kinerja.
